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Methoden

Führungskräfte-
Coaching

Coaching für Führungskräfte, die agile Prinzipien in ihre Führungsrolle integrieren und leben wollen.
Unser Coaching unterstützt Dich dabei, Teams und Organisationen strategisch zu führen, eine agile Unternehmenskultur zu fördern und sicher durch Change-Prozesse zu navigieren.

Lass UNS reden!
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100
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Realisierte Projekte

60
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Zufriedene Kunden

7
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Jahre Erfahrung

999
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High Fives

Deine Herausforderung

  • Führung im Wandel: Du stehst vor der Herausforderung, Veränderungen in Deinem Unternehmen erfolgreich zu gestalten und zu leiten?

  • Agilität im Führungsalltag: Wie integrierst Du agile Prinzipien wie Selbstorganisation und Empowerment in Deine Führungspraxis?

  • Kultureller Wandel: Du möchtest eine agile Unternehmenskultur etablieren und sicherstellen, dass Dein Team sich darauf einlässt?

  • Strategische Ausrichtung: Es fällt Dir schwer, die Balance zwischen operativen Aufgaben und der strategischen Weiterentwicklung zu finden?

Lasst uns reden und gemeinsam Lösungen finden!
Lasst uns reden und gemeinsam Lösungen finden!

Unser Angebot

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Leadership Development:

Entwicklung moderner Führungskompetenzen, die auf Vertrauen, Agilität und Selbstorganisation basieren. Wir helfen Dir, Dein Team auf Augenhöhe zu leiten und zu motivieren.

Change Management:

Begleitung bei der Führung durch Veränderungsprozesse. Wir zeigen Dir, wie Du Teams sicher durch Transitionen führst und Widerstände in Chancen verwandelst.

Kulturelle Transformation:

Unterstützung dabei, eine agile Unternehmenskultur zu etablieren, die Innovation, Vertrauen und Zusammenarbeit fördert.

Das Ergebnis

  • Strategische Klarheit: Du führst Deine Teams und Organisationen mit klarer Ausrichtung und nachhaltiger Agilität.

  • Kultureller Wandel: Du etablierst eine Unternehmenskultur, die Innovation und Zusammenarbeit fördert.

  • Führungskompetenz: Du stärkst Dein Vertrauen in Deine Rolle und baust auf bewährten agilen Prinzipien auf.

  • Effektive Change-Leitung: Veränderungen werden erfolgreich gestaltet, ohne das Team aus dem Fokus zu verlieren.

Kostenloses Erstgespräch
Kostenloses Erstgespräch

Einfach die richtigen Impulse!

„Georgis Tesfamariam konnte hier durch ein Coaching die richtigen Impulse setzen, sodass wir von anfangs nur zögerlich aufgebauten Kundenkontakten in die Kundenoffensive gegangen sind."

Michael Schneider
Head of Advisory & Risk Innovations

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Dr. Peter Börsting
Head of Technology, Innovation & Sustainability

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Pavel Konečný
CEO and co-founder

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Phil Derichs
Campus Manager 3D Startup Campus NRW

contio GmbH

@contio_GmbH